Мотивация персонала в современной организации проблемы и цели
| Цена, руб. | 300 |
| Номер работы | 18673 |
| Предмет | Менеджмент |
| Тип работы | Реферат |
| Объем, стр. | 12 |
| Оглавление | "Введение 3 1. Сущность мотивации в управлении, ее виды и формы 4 2. Материальная и нематериальная мотивации персонала 7 3. Принципы построения системы мотивации персонала 9 Заключение 11 Список литературы 12 1. Алексеенко О. Простая формула мотивации // Управление персоналом, N 19, 2013. С. 9-14. 2. Крылов Н. Мотивация персонала – ключевой фактор менеджмента персонала. – М.: Тривола, 2013. С. 121. 3. Кусакин В. Многоуровневая система мотивации персонала // Управление персоналом, N 11, 2013. С. 7-12. 4. Курбатова М. Природа трудовой мотивации // Управление персоналом, N 13, 2013. С. 4-9. 5. Лунин В. Построение системы мотивации // Финансовая газета. Региональный выпуск, N 16, 2013. С. 4. 6. Лебедева Н. Как мотивировать сотрудников работать с полной отдачей // Кадровое дело, N 3, 2014. С. 7-11. 7. Мишин В. Мотивация деятельности персонала предприятий // Кадровик. Кадровый менеджмент, N 8, 2014. С. 5-10. 8. Мартынов К. Мотивация по высшему разряду // Кадровый менеджмент, N 1, 2014. С. 7-12. 9. Сардарян А. Чем заинтересовать работника XXI века? // Управление персоналом, N 8, 2014. С. 5-11. 10. Холодков А.В. Особенности мотивации персонала крупных промышленных предприятий // Управление персоналом, N 12, 2013. С. 11-15. " |
| Цена, руб. | 300 |
Заказать работу «Мотивация персонала в современной организации проблемы и цели»
Отзывы
-
13.11
работа проверена 75,8% оригинальности Нормально все
Анна - 09.11 Лейсан
-
22.10
Привет. Все сдал на отлично. Спасибо за помощь
Денис