Организационная культура и ее влияние на деятельность компании на примере ООО «Омская энергосбытовая компания»
| Цена, руб. | 800 |
| Номер работы | 57012 |
| Предмет | Менеджмент |
| Тип работы | Курсовая |
| Объем, стр. | 46 |
| Оглавление | СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ.......................3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ.....................5 1.1.Сущность, понятие и структура организационной культуры предприятия.........................5 1.2.Характеристика основных типов организационной культуры........................8 1.3.Технология управления организационной культурой в организации......................13 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ»......................17 2.1.Характеристика деятельности предприятия..........................17 2.2.Анализ корпоративной культуры ООО «ОЭК»..........................21 ГЛАВА 3. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ».........................31 3.1.Направления совершенствования процесса формирования новой концепции организационной культуры предприятия......................31 3.2.Совершенствование организационных коммуникаций на предприятии.........................36 ЗАКЛЮЧЕНИЕ..........................40 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ..........................43 1.Андреева И.В. Организационная культура [Текст] : учебное пособие / И. В. Андреева, О. Б. Бетина ; М-во образования и науки Российской Федерации, Гос. образовательное учреждение высш. проф. образования "Санкт-Петербургский гос. инженерно-экономический ун-т". - Санкт-Петербург: СПбГИЭУ, 2021. – 200 с. 2.Виханский, О. С. Менеджмент : учебник / О. С. Виханский, А. И. Наумов. — 7-е изд., перераб. и доп. — Москва : Магистр : ИНФРА-М, 2024. — 672 с. 3.Колмыкова, М. А. Организационная культура: учебное пособие / М.А.Колмыкова, Н. А. Четверикова; Оренбургский гос. ун-т. – Оренбург : ОГУ, 2020 – 144 с. 4.Колосов В.А. Организационная культура: учебное пособие для вузов / В.А. Колосов. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 343 с. 5.Организационная культура: учебник и практикум для вузов / В.Г. Смирнова [и др.]: под редакцией В.Г. Смирновой. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 306 с. 6.Стеклова О. Е. Организационная культура: учебное пособие / О. Е. Стеклова. – Ульяновск: УлГТУ, 2020. – 127 с 7.Шейн Э. Организационная культура и лидерство. 3-е изд. - СПб.: Питер, 2008. 8.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. 9.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 10.Черепанов А.В. Модель управления организационной культурой. Сибирская финансовая школа. № 3. – 2019. – С. 56-61. 11.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 12.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 13.Корпоративная культура: 4 типа корпоративной культуры Режим доступа: https://hrlider.ru/posts/corporate-culture/ 14.Клавдеева В. Стили управления предприятием: виды, какой выбрать // Режим доступа: https://upr.ru/article/stili-upravleniya-kompaniey/ 15.Лекционный материал по теме "Организационная культура " // Режим доступа: https://moodle.kstu.ru/mod/book/view.php?id=40005 16.ООО «ОЭК» // Режим доступа: https://www.omesc.ru/kompaniya/rekvizity/ 17.Пелипенко Л. Н. Расчет производительности труда. Современный предприниматель // Режим доступа: https://spmag.ru/articles/raschet-proizvoditelnosti-truda 18.Полянская О. В. Структура организационной культуры // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/struktura-organizatsionnoy-kultury 19.Слинкова О. К., Грудистова Е. Г. Управление организационной культурой // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-organizatsionnoy-kulturoy 20.Ульбашева Ф.Д., Шакова Л.А. Виды корпоративной культуры как основы жизненного потенциала организации // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/vidy-korporativnoy-kultury-kak-osnovy-zhiznennogo-potentsiala-organizatsii 21.Бухгалтерская (финансовая) отчетность ООО «ОЭК» 22.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 1.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 2.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 3.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 4.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 5.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. ПРИЛОЖЕНИЕ А........................46 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ.......................3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ.....................5 1.1.Сущность, понятие и структура организационной культуры предприятия.........................5 1.2.Характеристика основных типов организационной культуры........................8 1.3.Технология управления организационной культурой в организации......................13 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ»......................17 2.1.Характеристика деятельности предприятия..........................17 2.2.Анализ корпоративной культуры ООО «ОЭК»..........................21 ГЛАВА 3. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ».........................31 3.1.Направления совершенствования процесса формирования новой концепции организационной культуры предприятия......................31 3.2.Совершенствование организационных коммуникаций на предприятии.........................36 ЗАКЛЮЧЕНИЕ..........................40 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ..........................43 1.Андреева И.В. Организационная культура [Текст] : учебное пособие / И. В. Андреева, О. Б. Бетина ; М-во образования и науки Российской Федерации, Гос. образовательное учреждение высш. проф. образования "Санкт-Петербургский гос. инженерно-экономический ун-т". - Санкт-Петербург: СПбГИЭУ, 2021. – 200 с. 2.Виханский, О. С. Менеджмент : учебник / О. С. Виханский, А. И. Наумов. — 7-е изд., перераб. и доп. — Москва : Магистр : ИНФРА-М, 2024. — 672 с. 3.Колмыкова, М. А. Организационная культура: учебное пособие / М.А.Колмыкова, Н. А. Четверикова; Оренбургский гос. ун-т. – Оренбург : ОГУ, 2020 – 144 с. 4.Колосов В.А. Организационная культура: учебное пособие для вузов / В.А. Колосов. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 343 с. 5.Организационная культура: учебник и практикум для вузов / В.Г. Смирнова [и др.]: под редакцией В.Г. Смирновой. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 306 с. 6.Стеклова О. Е. Организационная культура: учебное пособие / О. Е. Стеклова. – Ульяновск: УлГТУ, 2020. – 127 с 7.Шейн Э. Организационная культура и лидерство. 3-е изд. - СПб.: Питер, 2008. 8.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. 9.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 10.Черепанов А.В. Модель управления организационной культурой. Сибирская финансовая школа. № 3. – 2019. – С. 56-61. 11.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 12.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 13.Корпоративная культура: 4 типа корпоративной культуры Режим доступа: https://hrlider.ru/posts/corporate-culture/ 14.Клавдеева В. Стили управления предприятием: виды, какой выбрать // Режим доступа: https://upr.ru/article/stili-upravleniya-kompaniey/ 15.Лекционный материал по теме "Организационная культура " // Режим доступа: https://moodle.kstu.ru/mod/book/view.php?id=40005 16.ООО «ОЭК» // Режим доступа: https://www.omesc.ru/kompaniya/rekvizity/ 17.Пелипенко Л. Н. Расчет производительности труда. Современный предприниматель // Режим доступа: https://spmag.ru/articles/raschet-proizvoditelnosti-truda 18.Полянская О. В. Структура организационной культуры // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/struktura-organizatsionnoy-kultury 19.Слинкова О. К., Грудистова Е. Г. Управление организационной культурой // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-organizatsionnoy-kulturoy 20.Ульбашева Ф.Д., Шакова Л.А. Виды корпоративной культуры как основы жизненного потенциала организации // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/vidy-korporativnoy-kultury-kak-osnovy-zhiznennogo-potentsiala-organizatsii 21.Бухгалтерская (финансовая) отчетность ООО «ОЭК» 22.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 1.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 2.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 3.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 4.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 5.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. ПРИЛОЖЕНИЕ А........................46 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ.......................3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ.....................5 1.1.Сущность, понятие и структура организационной культуры предприятия.........................5 1.2.Характеристика основных типов организационной культуры........................8 1.3.Технология управления организационной культурой в организации......................13 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ»......................17 2.1.Характеристика деятельности предприятия..........................17 2.2.Анализ корпоративной культуры ООО «ОЭК»..........................21 ГЛАВА 3. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ».........................31 3.1.Направления совершенствования процесса формирования новой концепции организационной культуры предприятия......................31 3.2.Совершенствование организационных коммуникаций на предприятии.........................36 ЗАКЛЮЧЕНИЕ..........................40 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ..........................43 1.Андреева И.В. Организационная культура [Текст] : учебное пособие / И. В. Андреева, О. Б. Бетина ; М-во образования и науки Российской Федерации, Гос. образовательное учреждение высш. проф. образования "Санкт-Петербургский гос. инженерно-экономический ун-т". - Санкт-Петербург: СПбГИЭУ, 2021. – 200 с. 2.Виханский, О. С. Менеджмент : учебник / О. С. Виханский, А. И. Наумов. — 7-е изд., перераб. и доп. — Москва : Магистр : ИНФРА-М, 2024. — 672 с. 3.Колмыкова, М. А. Организационная культура: учебное пособие / М.А.Колмыкова, Н. А. Четверикова; Оренбургский гос. ун-т. – Оренбург : ОГУ, 2020 – 144 с. 4.Колосов В.А. Организационная культура: учебное пособие для вузов / В.А. Колосов. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 343 с. 5.Организационная культура: учебник и практикум для вузов / В.Г. Смирнова [и др.]: под редакцией В.Г. Смирновой. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 306 с. 6.Стеклова О. Е. Организационная культура: учебное пособие / О. Е. Стеклова. – Ульяновск: УлГТУ, 2020. – 127 с 7.Шейн Э. Организационная культура и лидерство. 3-е изд. - СПб.: Питер, 2008. 8.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. 9.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 10.Черепанов А.В. Модель управления организационной культурой. Сибирская финансовая школа. № 3. – 2019. – С. 56-61. 11.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 12.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 13.Корпоративная культура: 4 типа корпоративной культуры Режим доступа: https://hrlider.ru/posts/corporate-culture/ 14.Клавдеева В. Стили управления предприятием: виды, какой выбрать // Режим доступа: https://upr.ru/article/stili-upravleniya-kompaniey/ 15.Лекционный материал по теме "Организационная культура " // Режим доступа: https://moodle.kstu.ru/mod/book/view.php?id=40005 16.ООО «ОЭК» // Режим доступа: https://www.omesc.ru/kompaniya/rekvizity/ 17.Пелипенко Л. Н. Расчет производительности труда. Современный предприниматель // Режим доступа: https://spmag.ru/articles/raschet-proizvoditelnosti-truda 18.Полянская О. В. Структура организационной культуры // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/struktura-organizatsionnoy-kultury 19.Слинкова О. К., Грудистова Е. Г. Управление организационной культурой // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-organizatsionnoy-kulturoy 20.Ульбашева Ф.Д., Шакова Л.А. Виды корпоративной культуры как основы жизненного потенциала организации // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/vidy-korporativnoy-kultury-kak-osnovy-zhiznennogo-potentsiala-organizatsii 21.Бухгалтерская (финансовая) отчетность ООО «ОЭК» 22.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 1.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 2.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 3.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 4.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 5.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. ПРИЛОЖЕНИЕ А........................46 СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ.......................3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ.....................5 1.1.Сущность, понятие и структура организационной культуры предприятия.........................5 1.2.Характеристика основных типов организационной культуры........................8 1.3.Технология управления организационной культурой в организации......................13 ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ»......................17 2.1.Характеристика деятельности предприятия..........................17 2.2.Анализ корпоративной культуры ООО «ОЭК»..........................21 ГЛАВА 3. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ООО «ОМСКАЯ ЭНЕРГОСБЫТОВАЯ КОМПАНИЯ».........................31 3.1.Направления совершенствования процесса формирования новой концепции организационной культуры предприятия......................31 3.2.Совершенствование организационных коммуникаций на предприятии.........................36 ЗАКЛЮЧЕНИЕ..........................40 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ..........................43 1.Андреева И.В. Организационная культура [Текст] : учебное пособие / И. В. Андреева, О. Б. Бетина ; М-во образования и науки Российской Федерации, Гос. образовательное учреждение высш. проф. образования "Санкт-Петербургский гос. инженерно-экономический ун-т". - Санкт-Петербург: СПбГИЭУ, 2021. – 200 с. 2.Виханский, О. С. Менеджмент : учебник / О. С. Виханский, А. И. Наумов. — 7-е изд., перераб. и доп. — Москва : Магистр : ИНФРА-М, 2024. — 672 с. 3.Колмыкова, М. А. Организационная культура: учебное пособие / М.А.Колмыкова, Н. А. Четверикова; Оренбургский гос. ун-т. – Оренбург : ОГУ, 2020 – 144 с. 4.Колосов В.А. Организационная культура: учебное пособие для вузов / В.А. Колосов. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 343 с. 5.Организационная культура: учебник и практикум для вузов / В.Г. Смирнова [и др.]: под редакцией В.Г. Смирновой. – Москва: Издательство Юрайт, 2024. – 306 с. 6.Стеклова О. Е. Организационная культура: учебное пособие / О. Е. Стеклова. – Ульяновск: УлГТУ, 2020. – 127 с 7.Шейн Э. Организационная культура и лидерство. 3-е изд. - СПб.: Питер, 2008. 8.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. 9.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 10.Черепанов А.В. Модель управления организационной культурой. Сибирская финансовая школа. № 3. – 2019. – С. 56-61. 11.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 12.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 13.Корпоративная культура: 4 типа корпоративной культуры Режим доступа: https://hrlider.ru/posts/corporate-culture/ 14.Клавдеева В. Стили управления предприятием: виды, какой выбрать // Режим доступа: https://upr.ru/article/stili-upravleniya-kompaniey/ 15.Лекционный материал по теме "Организационная культура " // Режим доступа: https://moodle.kstu.ru/mod/book/view.php?id=40005 16.ООО «ОЭК» // Режим доступа: https://www.omesc.ru/kompaniya/rekvizity/ 17.Пелипенко Л. Н. Расчет производительности труда. Современный предприниматель // Режим доступа: https://spmag.ru/articles/raschet-proizvoditelnosti-truda 18.Полянская О. В. Структура организационной культуры // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/struktura-organizatsionnoy-kultury 19.Слинкова О. К., Грудистова Е. Г. Управление организационной культурой // Режим доступа: URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-organizatsionnoy-kulturoy 20.Ульбашева Ф.Д., Шакова Л.А. Виды корпоративной культуры как основы жизненного потенциала организации // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/vidy-korporativnoy-kultury-kak-osnovy-zhiznennogo-potentsiala-organizatsii 21.Бухгалтерская (финансовая) отчетность ООО «ОЭК» 22.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 1.Всемирная организация здравоохранения. Психическое здоровье на рабочем месте // Режим доступа: https://www.who.int/ru/news-room/fact-sheets/detail/mental-health-at-work 2.Ерденова Г.К., Кошерова П.А., Амантаева А.А., Мусина А.А., Сулейменова Р.К. Профилактика стрессового состояния у работников с выоким психоэмоциональным напряжением // Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/profilaktika-stressovogo-sostoyaniya-u-rabotnikov-s-vyokim-psihoemotsionalnym-napryazheniem 3.Оптимизация психоэмоционального состояния офисных работников, подвергающихся воздействию информационной нагрузки и психоэмоционального напряжения, вызванных реорганизацией штата / Т. Н. Васильева, И. В. Федотова, А. В. Зуев [и др.] // Безопасность и охрана труда. – 2018. – № 3(76). – С. 23-26. 4.Методические рекомендации МР 2.2.9.2311-07 Состояние здоровья работающих в связи с состоянием производственной среды. Профилактика стрессового состояния работников при различных видах профессиональной деятельности от 18.12.2007г 5.Тихомиров, П. В. Мотивация сотрудников в контексте корпоративной культуры организации / П. В. Тихомиров. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 4 (242). — С. 176-179. ПРИЛОЖЕНИЕ А........................46 |
| Цена, руб. | 800 |
Заказать работу «Организационная культура и ее влияние на деятельность компании на примере ООО «Омская энергосбытовая компания»»
Отзывы
-
22.10
Привет. Все сдал на отлично. Спасибо за помощь
Денис - 10.10 Оксана
-
05.10
С антиплагиатом все хорошо, спасибо за помощь
Илья