Экспериментальное исследование влияния мотивации на эффективность работы менеджеров-логистов
Цена, руб.2000
Номер работы14926
ПредметПсихология
Тип работы Диплом
Объем, стр.57
ОглавлениеПрактическое исследование к дипломной работе.
Цель исследования – изучение влияния мотивации на эффективность работы логистов.
Задачей исследования является изучение мотивации сотрудников и её влияние на эффективность их работы
Гипотеза исследования: существует взаимосвязь между мотивацией и эффективностью работы специалистов в организации.
Опытно-экспериментальная работа проводилась на базе ООО г. Москвы, предоставляющей услуги в сфере транспортной логистики. В качестве испытуемых выступили специалисты компании, менеджеры-логисты департамента логистики в количестве 32-х человек, из них 17 мужского и 15 женского пола. Средний возраст участников составил 33,5 лет (минимальный – 21, максимальный – 46 лет).
Цена, руб.2000

Заказать работу «Экспериментальное исследование влияния мотивации на эффективность работы менеджеров-логистов »

Ваше имя *E-mail *
E-mail *
Оплата картой, электронные кошельки, с мобильного телефона. Мгновенное поступление денег. С комиссией платежной системы
Оплата вручную с карты, электронных кошельков и т.д. После перевода обязательно сообщите об оплате на 3344664@mail.ru




Нажав на кнопку "заказать", вы соглашаетесь с обработкой персональных данных и принимаете пользовательское соглашение

Так же вы можете оплатить:

Карта Сбербанка, номер: 4279400025575125

Карта Тинькофф 5213243737942241

Яндекс.Деньги 4100112624833

QIWI-кошелек +79263483399

Счет мобильного телефона +79263483399

После оплаты обязательно пришлите скриншот на 3344664@mail.ru и ссылку на заказанную работу.