Ответы на ГОСы по экономике (169 вопросов)
| Цена, руб. | 1500 |
| Номер работы | 19579 |
| Предмет | Экономика |
| Тип работы | Ответы на ГОСы |
| Объем, стр. | 41 |
| Оглавление | "Дисциплина «Микроэкономика» 1. Понятие хозяйственной деятельности челове-ка. Формы организации хозяйственной деятель-ности экономических агентов. 2. Система общественных потребностей. Эконо-мические потребности. Закон возвышения потребностей. 3. Понятие экономической системы. Критерии классификации и типы экономических систем. Форма собственности как важнейший критерий классификации экономических систем. 4. Материально-вещественная форма капитала. Денежная форма капитала. Человеческий капитал. 5. Закон спроса. Индивидуальный и рыночный спрос. Детерминанты спроса. 6. Закон предложения. Детерминанты предложе-ния. 7. Полезность как экономическая категория. Закон убывающей предельной полезности. Правило максимизации совокупной полезности. 8. Производство и факторы производства. Закон убывающей производительности. 9. Понятие конкуренции. Признаки рынка совер-шенной конкуренции. Особенности поведения конкурентной фирмы. Условие максимизации прибыли фирмы. 10. Равновесие фирмы в краткосрочном и долгосрочном периодах. Эффективность экономики в условиях совершенной конкуренции. 11. Принципы антимонопольной политики. Особенности антимонопольной политики в России 12. Монополистическая конкуренция. Кратко-срочное и долгосрочное равновесие фирмы на рынке монополистической конкуренции в модели Чемберлина - Робинсон. 13. Монополистическая конкуренция и олигопо-лия. Взаимозависимость фирм на рынке олиго-полии. 14. Внешние эффекты, экстерналии. Отрицательный внешний эффект. Положительный внешний эффект. 1. Основные показатели системы национальных счетов. Валовой внутренний продукт. Валовой национальный доход. Чистый внутренний про-дукт и чистый национальный доход. Националь-ный доход. Личный доход. Располагаемый личный доход. 2. Понятие экономической цикличности. Причины циклического развития экономики. Фазы экономического цикла. 3. Основные формы кризисов. Кризисы транс-формации. Кризис трансформации в экономике России. 4. Понятие безработицы. Экономически аrтивное население. Уровень безработицы. Последствия безработица. Экономические последствия безработицы. 5. Сущность и виды инфляции, причины ее возникновения. Последствия инфляции. 6. Экономический рост и экономическое разви-тие. Показатели экономического роста и факторы его определяющие. 7. Государственный бюджет. Федеральный бюджет России. 8. Типы банковских систем. 9. Кредитные организации: коммерческий банк и небанковские кредитные организации. 10. Кредит: сущность, функции, формы. Номи-нальная и реальная ставка процента. 11. Основные концепции денежно-кредитной политики: теоретические аспекты. 12. Цели, объекты и субъекты денежно-кредитной политики государства. 13. Прямое и косвенное регулирование денежно-кредитной сферы. Управление наличной денеж-ной массой. Валютное регулирование. Дисциплина «Мировая экономика и международ-ные экономические отношения» 1. Понятия мировой экономики, мирового рынка, мирового и национального хозяйства. 2. Предпосылки формирования мирового хозяй-ства и этапы его эволюции. Структура мирового хозяйства и механизмы его развития. 3. Сущность и основные предпосылки развития международного разделения труда. Современные теории международной торговли и развития мировой экономики. 4. Классификации стран мира: различные критерии оценки. Новые индустриальные страны 5. Изменения роли развивающихся стран в мировой экономике. Особенности экономическо-го прогресса новых индустриальных стран. 6. Роль России в системе современных международных экономических отношений. 7. Энергетическая база мировой экономики и ее роль для современного развития. Роль новых источников энергии. 8. Основные закономерности в изменении отраслевой структуры ведущих стран мира. 9. Различия в уровнях занятости и эффективно-сти использования трудовых ресурсов в совре-менной мировой экономике. 10. Международный рынок труда и его регулиро-вание. 11. Международная торговля и ее отличие от национальной торговли. Динамика и изменения в структуре международной торговли. Основные формы и факторы развития международной торговли. 12. Циклические характеристики развития мировой торговли и понятие мировой конъюнктуры. Отличия ее от конъюнктуры развития национальных хозяйств. 13. Предпосылки возникновения и факторы развития мирового рынка капиталов. Структура и динамика за последние 20 лет. 14. Проблема внешней задолженности в нацио-нальной и мировой экономике. 15. Международное экономическое сотрудниче-ство: виды, уровни, масштабы и динамика. 16. Интеграционные процессы в мировом хозяй-стве и их связь с процессами глобализации. Глобализация как феномен современной миро-вой экономики. 17. Международные экономические организации (включая организации системы ООН и ее регио-нальные организации) и их роль в развитии в развитии международных интеграционных и глобализационных процессов. 18. Основные глобальные тенденции и измене-ния в развитии мировой экономики в ХХ – начале XXI вв. Дисциплина «Институциональная экономика» 1. Понятие института. Роль институтов в функ-ционировании экономики. 3. Основные элементы системы прав собствен-ности. Континентальная и англосаксонская традиции определения прав собственности. 4. Понятие контракта. Виды контрактов. Оппор-тунизм и защита контрактов. 5. Институциональная теория фирмы. Контракт-ная природа фирмы. 6. Институциональная теория государства. Теории возникновения государства. Типология государств. 7. Теневая экономика: понятие и основные характеристики. Связь теневой экономики и институтов экономической преступности. 8. Основные методы оценки масштабов теневой экономики. Количественные и качественные характеристики теневой экономики. 9. Норма как элемент базовых институтов. Ценности. Нормы. Правила. 10. Институциональные ловушки: понятие, причины и свойства. Институциональные ловуш-ки российской экономики. 11. Институциональное равновесие. Роль органи-заций в институциональных изменениях. 12. Причины изменения институциональной стабильности. Классификация институциональ-ных изменений. Дисциплина «Экономика отраслевых рынков» 1. Основные подходы к анализу отраслевых рынков, структура отраслевого рынка, подходы к определению границ отраслевого рынка 2. Барьеры входа-выхода и структура отраслевого рынка. Административные барьеры. Нестратегические барьеры. Стратегические барьеры. 3. Дифференциация продукта на отраслевом рынке. Модели пространственной дифференциа-ции продукта. Модели вертикальной дифферен-циации продукта. 4.Модель отраслевого рынка с доминирующей фирмой 5. Классификация некооперативных стратегий поведения фирм на отраслевом рынке. Коопера-тивные стратегии поведения фирм на рынке 6. Картель. Условия возникновения и условия стабильности картеля 7. Ценовая дискриминация на отраслевых рынках. Ценовое лидерство в модели Форхаймера. 8. Характеристика степеней ценовой дискриминации по А. Пигу. 9. Модель линейного города Хотеллинга. Модель кругового города Салопа 10. Вертикальная интеграция и вертикальные ограничения. Последствия вертикальной инте-грации для развития отраслевого рынка. 11. Квазимонопольные и квазиконкурентные рынки Дисциплина «Экономика организации» 1. Особенности функционирования предприятия в различных системах хозяйствования. Произ-водственная и организационная структура предприятия. 2. Капитал и имущество предприятия. Источники формирования авансированного капитала предприятия. 3. Состав и структура основных средств. Износ основных средств, его разновидности. 4. Состав и структура оборотных средств пред-приятия. Кругооборот оборотного капитала на предприятии. 5. Трудовые ресурсы предприятия. Персонал предприятия и его структура. 6. Производственный процесс и основные принципы его организации. 7. Понятие и состав продукции, работ и услуг предприятия. Классификаторы видов деятельно-сти предприятия и продукции. 8. Качество и конкурентоспособность продукции. Характеристики и показатели качества и конку-рентоспособности продукции. 9. Понятие, состав и классификация затрат предприятия. Калькулирование себестоимости единицы продукции. 10. Ценовая политика предприятия. Анализ ценообразующих факторов Методы ценообразо-вания. 11. Определение предпринимательской страте-гии. Виды предпринимательских стратегий. Факторы, определяющие выбор стратегии. 12. Основные принципы и методы планирования на предприятии. 13. Управление процессом формирования и использования прибыли на предприятии. Дисциплина «Налоги и налоговая система» 14. Эффективность производства и показатели ее измерения. 1. Экономическая сущность и функции налогов. Принципы налогообложения. 2. Классификация налогов. Основные категории налогоплательщиков. 3. Характеристика налога на добавленную стоимость: экономическое содержание и основные условия установления налога. 4. Характеристика налога на прибыль организа-ций: экономическое содержание и основные условия установления налога. 5. Страховые взносы во внебюджетные фонды: ставки, порядок начисления и уплаты. 6. Характеристика налога на имущество пред-приятий и организаций: экономическое содержа-ние и основные условия установления налога. Расчет среднегодовой стоимости имущества. 7. Специальные налоговые режимы 8. Налоговая политика Российской Федерации. Дисциплина «Экономика малого бизнеса» 1. Малый бизнес как субъект рыночной экономики, особенности его состояния и развития в России и зарубежных странах. Конкурентоспособность малого предпринимательства. 2. Формы организации малого предпринима-тельства. 3. Особенности управления малым предприяти-ем. 4. Специфика маркетинга на малых предприяти-ях. Маркетинговая деятельность и маркетинговая стратегия малого предприятия. 5. Инновационный потенциал малого бизнеса. Венчурное предпринимательство. 6. Финансовые ресурсы малого предприятия. Управление финансами на предприятиях малого бизнеса. Финансовое планирование 7. Особенности кредитования малых предпри-ятий. Проектное кредитование малого бизнеса. 8. Бухгалтерский учет на малых предприятиях: нормативное регулирование, принципы органи-зации, порядок проведения. 9. Налогообложение субъектов малого бизнеса; общий и специальные налоговые режимы. 10. Страхование малого бизнеса. Виды, принци-пы и порядок организации страхования предпри-нимательской деятельности. 11. Государственное регулирование малого предпринимательства. Дисциплина «Стратегический менеджмент» 1. Стратегические проблемы развития производ-ства и структура промышленности. Концепция 5 «Р» и сущность стратегического менеджмента. 2. Сравнительный анализ оперативного и страте-гического управления. 3. Особенности формирования стратегических целей и стратегия как средство их достижения. 4. Факторы внутренней и внешней среды органи-зации – цели и задачи, функциональная область, организационная структура, разделение труда, технологии управления, персонал, ресурсы, компетенции и конкурентные преимущества, принципы ведения бизнеса, корпоративные ценности и организационная культура. 5. Исследование сильных и слабых сторон организации, внешних возможностей и угроз. SWOT-анализ. 6. Определение конкурентных возможностей организации. Методы McKinsey, General Electric – McKinsey, SPACE-анализа для стратегической оценки положений и действий. 7. Группировка организаций и особенности их стратегий в зависимости от позиции в отрасли. Стратегия для формирующейся отрасли 8. Понятие, цели, типы и организационные формы интеграции. 9. Стратегии сотрудничества: союзы и партнёр-ства, слияния и поглощения, обратные процессы (разделение, разъединение, распаковка). 10. Этапы стратегического анализа диверсифи-цированной организации. 11. Оценка бизнес-портфеля предприятия. Матрица Boston Consulting Group «рост – доля рынка» и развивающая ее модель General Electric. 12. Стратегии корпоративного центра (экстренная, «олимпийская», ориентированная на приобретения, расширение рынка, компетентность, контроль результатов деятельности) и особенности их использования и совмещения в его деловой практике. 13. Разновидности функциональных и операци-онных стратегий организаци. 14. Стратегический маркетинг и его значение в управлении коммерческо-хозяйственной дея-тельностью современных организаций. 15. Продуктовые стратегии: усовершенствование товара (вариация и модификация), инновация (дифференциация и диверсификация), элиминация. 16. Процесс реализации стратегии: его состав-ляющие, факторы и необходимые условия. Дисциплина «Бухгалтерский учет и анализ» 1. Финансовая отчетность предприятия: её назначение, содержание и состав. Содержание и порядок формирования показателей бухгалтер-ского баланса организации. Отчет о финансовых результатах. 2. Эффективность функционирования предпри-ятия Анализ эффективности функционирования предприятия. 3. Производительность труда. Анализ факторов, влияющих на рост производительности труда. 4. Доходы предприятий. Виды доходов. Анализ доходов предприятий. 5. Расходы предприятий и их классификация. Анализ расходов предприятий. 6. Себестоимость. Методы формирования себестоимости. Анализ структуры себестоимости. 7. Экономическое содержание, функции и виды прибыли. Формирование, распределение и использование прибыли. Методы планирования прибыли. Анализ безубыточности. 8. Формирование и распределение прибыли. Анализ формирования и распределения прибы-ли. 9. Имущество организации. Анализ состава и динамики имущества организации. 10. Капитал организации. Анализ состава и динамики капитала. 11. Основной капитал предприятия и его структу-ра. Механизм амортизации. Амортизационная политика. Эффективность использования основных фондов. 12. Оборотный капитал предприятий: сущность, состав, структура. Источники формирования. Эффективность использования и управления оборотным капиталом. 13. Анализ движения денежных потоков. 14. Анализ финансового состояния предприятия. Анализ финансовой устойчивости предприятия. Анализ ликвидности баланса. Оценка платеже-способности организации. Анализ деловой активности предприятия. Анализ рентабельности. 15. Методы прогнозирования потенциального банкротства предприятия. Дисциплина «Экономика копроративных струк-тур» 1. Национальные модели корпоративного управ-ления: англо- американская, германская, япон-ская. 2. Система правоотношений в сфере корпоратив-ного управления. Пути совершенствования отечественного корпоративного законодательст-ва. 3. Функции государственных корпораций. Взаимоотношения между госкорпорациями и органами государственного управления. 4. Структура собственности в корпорациях и структура владения акциями. 5. Стратегическое планирование деятельности корпораций. 6. Внутренние и внешние факторы функциони-рования корпораций. 7. Экономическая сущность холдинга. Построе-ние холдинга. Горизонтальная интеграция. Вертикальная интеграция. Конгломеративная диверсификация. 8. Социально-ответственное поведение как основа развития современной компании. Человеческий капитал, инвестиции в человеческий капитал, человеческие ресурсы. 9. Программы партнерства с местными, регио-нальными и федеральными органами государст-венного управления, а также с некоммерческими организациями, с общественными организациями и профессиональными объединениями. Дисциплина «Экономика и социология труда» 1. Демографические аспекты труда. Россия на демографической карте мира в начале XXI века. Категории населения в зависимости от их эконо-мической активности. 2. Сущность социально-трудовых отношений при развитии рынка труда. Структурные составляю-щие в системе социально-трудовых отношений, показатели и критерии. 3. Специфические особенности формирования рынка труда в России. 4. Сегменты рынка труда. Положение различных социальных групп на рынке труда. Дискримина-ция на рынке труда. Причины возникновения и существования первичного и вторичного рынка труда. 5. Структура занятости по отраслям.Институты, содействующие трудоустройству. Государствен-ная политика в области занятости. Сущность кадровой политики на внутренних рынках труда. 6. Экономическая природа платы за труд в рыночной экономике. Прожиточный минимум: понятие и определение. 7. Государственное регулирование оплаты труда. Налоговое регулирование доходов и оплаты труда. 8. Содержание, принципы и организация соци-ального партнерства. 9. Объединения предпринимателей на рынке труда. Роль профсоюзов в сфере социально-трудовых отношениях. 10. Государство в системе социального партнер-ства. Организация и регулирование оплаты труда в зарубежных странах. 11. Значение, сущность и содержание организа-ции труда. Научная организация труда (НОТ), критерии и показатели, определяющие эффек-тивность научной организации труда. Значение нормирования в системе организации труда, нормы труда, разрабатываемые на предприятиях и фирмах. 12. Мотивация и стимулирование труда как элемент управления персоналом. 13. Роль и значение трудовой организации в развитии общества. Трудовой конфликт, его типы и социальная структура. Способы разрешения трудовых конфликтов. Специфика исследования проблем трудовой организации в условиях рынка. Трудовая Дисциплина «Экономика инноваций» 1. Типы инновационных предприятий и особен-ности их деятельности. Крупное и малое пред-принимательство в сфере инноваций. Основные типы инноваций 2. Технопарковые структуры: научные центры, технологические и исследовательские парки, инновационно-технологические центры и бизнес- инкубаторы, центры трансфера технологий, виртуальные инкубаторы, технополисы. Концеп-ция наукоградов. 3. Общая модель инновационных систем и ее основные звенья. 4. Роль государственно-частного партнерства в организации и развитии инновационных систем. 5. Национальные особенности инновационных систем. Международный и российский опыт организации инновационных систем. 6. Воздействие глобализации на национальные инновационные системы. 7. Инновационная политика в системе социально-экономических процессов страны и ее цели. 8. Создание организационных, экономических и правовых условий развития инновационной деятельности. 9. Формы финансирования инновационной деятельности. Источники финансирования инновационных компаний на различных стадиях жизненного цикла. Виды государственных и внебюджетных источников финансирования инновационной деятельности. 10. Экономические функции венчурного бизнеса. Венчурный капитал в России. Принципы ценообразования на инновационную продукцию. Экономические функции венчурного бизнеса 11. Инновации как объекты интеллектуальной собственности Защита авторских прав на результаты инновационной деятельности. Защита объектов промышленной собственности. Инновации как объекты интеллектуальной собственности 12. Цели и задачи бизнес-плана инновационного проекта. Структура и основные разделы бизнес-плана. Определение стратегических направлений развития компании " "2. Сущность социально-трудовых отношений при развитии рынка труда. Структурные составляю-щие в системе социально-трудовых отношений, показатели и критерии. 3. Специфические особенности формирования рынка труда в России. 4. Сегменты рынка труда. Положение различных социальных групп на рынке труда. Дискримина-ция на рынке труда. Причины возникновения и существования первичного и вторичного рынка труда. 5. Структура занятости по отраслям.Институты, содействующие трудоустройству. Государствен-ная политика в области занятости. Сущность кадровой политики на внутренних рынках труда. 6. Экономическая природа платы за труд в рыночной экономике. Прожиточный минимум: понятие и определение. 7. Государственное регулирование оплаты труда. Налоговое регулирование доходов и оплаты труда. 8. Содержание, принципы и организация соци-ального партнерства. 9. Объединения предпринимателей на рынке труда. Роль профсоюзов в сфере социально-трудовых отношениях. 10. Государство в системе социального партнер-ства. Организация и регулирование оплаты труда в зарубежных странах. 11. Значение, сущность и содержание организа-ции труда. Научная организация труда (НОТ), критерии и показатели, определяющие эффек-тивность научной организации труда. Значение нормирования в системе организации труда, нормы труда, разрабатываемые на предприятиях и фирмах. 12. Мотивация и стимулирование труда как элемент управления персоналом. 13. Роль и значение трудовой организации в развитии общества. Трудовой конфликт, его типы и социальная структура. Способы разрешения трудовых конфликтов. Специфика исследования проблем трудовой организации в условиях рынка. Трудовая Дисциплина «Экономика инноваций» 1. Типы инновационных предприятий и особен-ности их деятельности. Крупное и малое пред-принимательство в сфере инноваций. Основные типы инноваций 2. Технопарковые структуры: научные центры, технологические и исследовательские парки, инновационно-технологические центры и бизнес- инкубаторы, центры трансфера технологий, виртуальные инкубаторы, технополисы. Концеп-ция наукоградов. 3. Общая модель инновационных систем и ее основные звенья. 4. Роль государственно-частного партнерства в организации и развитии инновационных систем. 5. Национальные особенности инновационных систем. Международный и российский опыт организации инновационных систем. 6. Воздействие глобализации на национальные инновационные системы. 7. Инновационная политика в системе социально-экономических процессов страны и ее цели. 8. Создание организационных, экономических и правовых условий развития инновационной деятельности. 9. Формы финансирования инновационной деятельности. Источники финансирования инновационных компаний на различных стадиях жизненного цикла. Виды государственных и внебюджетных источников финансирования инновационной деятельности. 10. Экономические функции венчурного бизнеса. Венчурный капитал в России. Принципы ценообразования на инновационную продукцию. Экономические функции венчурного бизнеса 11. Инновации как объекты интеллектуальной собственности Защита авторских прав на результаты инновационной деятельности. Защита объектов промышленной собственности. Инновации как объекты интеллектуальной собственности 12. Цели и задачи бизнес-плана инновационного проекта. Структура и основные разделы бизнес-плана. Определение стратегических направлений развития компании " |
| Цена, руб. | 1500 |
Заказать работу «Ответы на ГОСы по экономике (169 вопросов)»
Отзывы
-
25.04
Спасибо за помощь! Только статистику пришлось немного переделать. Вместе с научным руководителем, о
Марина -
17.04
Рецензия на отлично, спасибо!!!
Марина - 15.04 Михаил