Функционирование информации и информационных систем в кадровой работе организации
| Цена, руб. | 300 |
| Номер работы | 37915 |
| Предмет | Менеджмент |
| Тип работы | Контрольная |
| Объем, стр. | 22 |
| Оглавление | СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА 4 1.1.Кадровая политика 4 1.2 Кадровый потенциал 6 ГЛАВА 2. КАДРОВАЯ ИНФОРМАЦИЯ 9 2.1 Сбор и обработка кадровой информации 9 2.2 Источники кадровой информации 12 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК: 22 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК: период времени, отведенный для ставок. Он необходим для того, что бы рассчитать процентную вероятность ставки и полученного результата. Что касается системы успешного прогнозирования, то она имеет несколько основных секретов: отбора однотипные: зачеркиваем те, которые неинтересны, неизвестны и не подходят по значению коэффициента. Итак, выбор спортивных мероприятий закончен. 4. Проведение спортивного анализа. Он должен состоять из двух пунктов: информационный и статистический. Информацию можно брать из общедоступных ресурсов. Анализируя конкретное событие, зачеркиваем те, которые не подходят по тем или иным показателям. 1. Аверин А.В. Управление персоналом,кадровая и социальная политика в организации. -М.: РАГС,2013-224с. 2. Базаров, Т.Ю. Управление персоналом. Практикум: Учебное пособие / Т.Ю. Базаров. - М.: ЮНИТИ, 2014. - 239 c 3. Бугаков, В.М. Управление персоналом: Учебное пособие / В.П. Бычков, В.М. Бугаков, В.Н. Гончаров; Под ред. В.П. Бычкова. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 237 c. 4. Кибанов А. Я., Ивановская Л. В. Кадровая политика и стратегия управления персоналом; Проспект - Москва, 2014. - 608 c. 5. Ловчева, М.В. Управление персоналом: теория и практика. Делопроизводство в кадровой службе: Учебно-практическое пособие / М.В. Ловчева. - М.: Проспект, 2013. - 80 c. 6. Самыгин С.И. Менеджмент персонала. Ростов-на-Дону: Феникс-2014, 304с. 7. Яхонтова, Е.С. Стратегическое управление персоналом: Учебное пособие / Е.С. Яхонтова. - М.: ИД Дело РАНХиГС, 2013. - 384 c. |
| Цена, руб. | 300 |
Заказать работу «Функционирование информации и информационных систем в кадровой работе организации»
Отзывы
-
25.04
Спасибо за помощь! Только статистику пришлось немного переделать. Вместе с научным руководителем, о
Марина -
17.04
Рецензия на отлично, спасибо!!!
Марина - 15.04 Михаил