Теоретические основы формирования технологий управления персоналом
Цена, руб.400
Номер работы4470
ПредметМенеджмент
Тип работы Курсовая
Объем, стр.18
Оглавление"Глава 1 Теоретические основы формирования технологий управления персоналом
1.1 Современные концепции управления персоналом
1.2 Анализ основных составляющих технологий управления персоналом
1.3 Особенности системы управления персоналом в малом бизнесе
Список использованной литературы

1. Азоев Г. Л., Челенков А. П. Конкурентные преимущества фирмы: монография / Гос. ун-т управления, Нац. фонд подготовки кадров.– М.: ОАО «Тип «НОВОСТИ», 2010. – 256 с.
2. Базаров Т. Ю. Управление персоналом : монография / Т. Ю. Базаров ; под ред. Т. Ю. Базарова, Б. Л. Еремина. – М. : Банки и биржи, ЮНИТИ, 2009. – 423 с.
3. Богомолова И. П. Роль адаптации работника в адаптивном развитии предприятия на основе внедрения инноваций / Богомолова И. П. //Управление персоналом. - 2009. - N 7. - С. 51-55
4. Булатов C. Идеальной системы компенсаций не существует... как не существует и идеального работника / Булатов C. // //Управление персоналом. - 2013. - N 5. - С. 21-24
5. Быков, В. Дифференцированный подход в кадровой политике как фактор экономического и социального благополучия предприятий/ В. Быков //Управление персоналом. - 2008. - N 22. - С. 41-44
6. Вернигорова Т. П., Горбачев А. И., Данькова Е. В., Иларионова Т. С., Кононенко Т. А., Королев М. Ф. Управление персоналом: учебник / Российская академия гос. службы при Президенте РФ / А. Турчинов (общ. ред.).– изд. 2-е, доп. и перераб.– М.: Издательство РАГС, 2008.– 606 с.
7. Веснин, В.Р. Многомерные стили управления / В. Р. Веснин // Банковский менеджмент. - 2010. - N 10. - С. 13-16
8. Галенко В. П. Управление персоналом: лидерство, мотивация, процедуры, эффективная команда : монография / В. П. Галенко, О. А. Страхова, С. И. Файбушевич ; Федеральное агентство по образованию; С.-Петерб. гос. ун-т экономики и финансов. Высшая экономическая школа. – СПб. : Изд-во СПбГУЭФ, 2009. – 235 с.
9. Гапонова Л. Подбор персонала в организации: методологический подход / Л. Гапонова, Ю. Чилипенок // Проблемы теории и практики управления. - 2012. - N 2. - С. 112-120
10. Герчиков В.И. Управление персоналом: работник – самый эффективный ресурс компании.: монография / Герчиков В. – М.: ИНФРА - М, 2008. – 256 с.
11. Евсеева О. А. Проблемы и перспективы развития предприятий малого и среднего бизнеса в условиях информационной экономики / О. А. Евсеева // Бизнес. Образование. Право. Вестник Волгоградского института бизнеса. – № 1. – 2011. – С. 74-78.
12. Егоршин А. П. Карьера одаренного менеджера / А. П. Егоршин, С. Г. Филимонова. – СПб: Логос, 2006. – 408 с.
13. Иванов В. Н. Инновационные социальные технологии государственного и муниципального управления : монография / В. Н. Иванов, В. И. Латрушев. – М. : Экономика, 2001. – 303 с.
14. Иванов В. Н. Социальные технологии в современном мире : монография / В. Н. Иванов. – М. ; Н. Новгород : Изд-во Волго-Вятской академии гос. службы, 1996. – 196 с.
15. Коблева, А. Л. Мотивационный менеджмент как фактор повышения эффективности управления персоналом / А. Л. Коблева // Менеджмент в России и за рубежом. - 2010. - N 2. - С. 102-107
16. Коргова М. А. Кадровый менеджмент как социальная технология : монография / М. А. Коргова. – Пятигорск : Пятигорский государственный лингвистический университет, 2009. – 208 с.
17. Коротков, Э. Управление человеческим капиталом: эффективность, деловая репутация, креативный потенциал/ Э. Коротков //Проблемы теории и практики управления. - 2010. - N 4. - С. 18-31
18. Кудрявцева Е. И. Управление персоналом. Учебная тетрадь [Электронный ресурс] / Е. Кудрявцева. – СПб. : Межотраслевой институт повышения квалификации. – Режим доступа : http://www.agoconsult.ru/publications.htm/ 37.
19. Куликов А.Г. Управление персоналом в проектной деятельности : монография / Куликов А.Г. – СПб.: Питер, 2004. – 250 с.
20. Мaкcимцoв М.М. Особенности управления персоналом малого предприятия [Электронный ресурс] / Maкcимцoв М.М. – Режим доступа : http://www.agoconsult.ru/publications.htm/ 317.
21. Магура М.И. Современные персонал-технологии: монография / Магура М.И., Курбатова М.Б. – М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2010. – 376 с.
22. Никитина Е.А. Вознаграждение и мотивация: точка зрения / Никитина Е.А. // Управление персоналом. - 2012. - N 22. - С. 21-24
23. Оучи У. Г. Методы организации производства: японский и американский подходы : монография / Оучи У. Г. Пер. с англ. – М., 1993.
24. Померанцева, Е.П.. Модели управления персоналом: исследования, разработка, внедрение / Е. П. Померанцева. - М.; СПб.: Вершина, 2006. - 256 с.
25. Скосарев С.А. Управление человеческими ресурсами. Взгляд в будущее / С.А. Скосарев // Персонал-Микс. – 2006. – № 1–2. – С. 73-75.
26. Стояновская, И.. Организационная культура и мотивация персонала через ценности / И. Стояновская //Проблемы теории и практики управления. - 2012. - N 6. - С. 97-103
27. Телемтаев М. М. Целостный метод – теория и практика. –2-е изд. – М.: МСТ, 2009. – 396 с.
28. Теория и практика психологии управления. Настольная книга менеджера по персоналу / Викулина О. В.– М.: Владос-Пресс, 2008. – 220 с.
29. Тихомирова Е. В. Человеческие ресурсы, основные понятия / Е. В. Тихомирова // Бизнес. Образование. Право. Вестник Волгоградского института бизнеса. – №1. – 2010. – С. 72-76.
30. Тугушев А. Р. Повышение эффективности управления персоналом [Электронный ресурс].– Режим доступа: http: //www. rusnauka. com/12_ENXXI_2010/Economics/ 65035. doc. htm.
31. Фишман С. Основы управления персоналом [Электронный ресурс].– Режим доступа: http: //www. hrfaq. ru/16/sistema-upravleniya-personalom-organizacii-sostav-funkcionalnyx-podsistem/.
32. Ходакова Н. Н. Организация привлечения персонала в малые предприятия и инструменты кадровой работы [Электронный ресурс] / Ходакова Н. Н. // Отраслевая экономика (36) УЭкС, № 12. – 2011. – Режим доступа : http://uecs.ru/uecs-36-122011/item/825-2011-12-01-06-45-50
33. Чечурина, М. Н. Управленческие инновации ХХI / М. Н. Чечурина // Менеджмент в России и за рубежом. - 2010. - N 5. - С. 3-11
34. Шамарин, А. В. Совершенствование процедуры подбора персонала на предприятии/ А. В. Шамарин, А. Н. Морозов, Е. В. Сухоруков //Управление персоналом. - 2009. - N 7. - С. 48-51
35. Ягунова, Н.. Оценка деятельности персонала как основа построения системы управления / Н. Ягунова, М. Смагина // Проблемы теории и практики управления. - 2010. - N 7. - С. 86-96
36. Яковенко М.Е. HR-стратегия в системе управления компанией / М.Е. Яковенко // Персонал-Микс. – 2009. – № 7. – С. 16-23.
"
Цена, руб.400

Заказать работу «Теоретические основы формирования технологий управления персоналом»

Ваше имя *E-mail *
E-mail *
Оплата картой, электронные кошельки, с мобильного телефона. Мгновенное поступление денег. С комиссией платежной системы
Оплата вручную с карты, электронных кошельков и т.д. После перевода обязательно сообщите об оплате на 3344664@mail.ru




Нажав на кнопку "заказать", вы соглашаетесь с обработкой персональных данных и принимаете пользовательское соглашение

Так же вы можете оплатить:

Карта Сбербанка, номер: 4279400025575125

Карта Тинькофф 5213243737942241

Яндекс.Деньги 4100112624833

QIWI-кошелек +79263483399

Счет мобильного телефона +79263483399

После оплаты обязательно пришлите скриншот на 3344664@mail.ru и ссылку на заказанную работу.