Исследование лидерских качеств у женщин-руководителей
Цена, руб.800
Номер работы46032
ПредметПсихология
Тип работы Курсовая
Объем, стр.113
ОглавлениеСОДЕРЖАНИЕ

Введение 3
Глава 1. Проблема гендерных различий в стиле руководства трудовым коллективом в современной психологии 7
1.1. Соотношение понятий лидерство и руководство 7
1.2. Психологический портрет успешного руководителя среднего звена 20
1.3. Различия в оценке лидерских качеств у женщин и мужчин-руководителей 28
1.4. Индивидуальные и социальные качества личности женщин-руководителей 31
Выводы 33
Глава 2. Эмпирическое исследование психологических особенностей женщины, как успешного руководителя 34
2.1. Процедура и методы исследования 34
2.2. Результаты исследования и их анализ 42
2.3. Комплекс мероприятий, направленных на развитие лидерских качеств у руководителей 49
Выводы 63
Заключение 63
Список литературы 69
Приложения 73

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

1. Адаир Д. Эффективное лидерство. Как развивать и применять лидер. навыки / Д. Адаир Д. - М.: Эксмо , 2003. - 318 с.
2. Асмолов А.Г. Психология итог личности: принципы общепсихологического куда анализа. — М., 2007.- 275 с.
3. Бендас Т.В. Гендерная сеть психология. - СПб.: Питер, 2006. – 302 с.
4. Берн Э. Лидер и группа: О структуре и динамике организаций и групп / Э. Берн. - Екатеринбург : Литур , 2000. - 319 с.
5. Вагимов Э.К. Человек как философская сеть проблема один // Материалы Круглого куда стола «Вызовы современности база и философия». - Бишкек: Кыргызско-Российский указ Славянский указ университет, 2004. – 255 с.
6. Вагин И. О. Как стать первым. Практ. коучинг по-русски / И. О. Вагин. - М. - Кызыл : Астрель : Ермак : АСТ , 2003. - 277 с.
7. Данилова весь О. Эффективный менеджмент и эмоциональный интеллект // [http://www.effecton.ru/347.html]. - 2006.
8. Дергачева весь О.Е. Основные факт положения итог теории семь самодетерминации семь Э.Деси и Р.Райана. - М.: МГУ, 2001. – 186 с.
9. Евтюшкин В. Авторитеты нужны всегда этот // Теменос: [http://www.temenos.ru/show_articles_107.htm]. - 2005.
10. Ершов А. А. Психология соактивности людей / А. А. Ершов А. А. - СПб. : Б. и. , 1992. - 32 с.
11. Карделл Ф. Д. Из тени в свет: обретение лидерства и судьбы / Ф. Д. Карделл. - СПб. : Невский проспект , 2001. - 180 с.
12. Кипнис М. Тренинг лидерства. – М.: Ось-89, 2006. – 165 с.
13. Кирилина дело А.В. Гендерные факт исследования итог в лингвистике и теории семь коммуникации. - М.: РОССПЭН, 2008. – 220 с.
14. Кови С. Р. Лидерство, основанное на принципах / С. Р. Кови. – М. : Альпина Бизнес Букс , 2008. - 300 с.
15. Кричевский указ Р.Л. Психология итог лидерства. - М.: Статут, 2007. – 186 с.
16. Кричевский Р. А. Психология руководства и лидерства в спортивном коллективе / Р. А. Кричевский. - М. : Изд-во МГУ , 1985. - 223 с.
17. Кулябцева весь В.Н. Качества весь и способности база политического куда лидера есть // Материалы Пятой темп межрегиональной темп научной темп конференции семь “Студенческая сеть наука быть – экономике России”. - Ставрополь, 2005.- 150 с.
18. Ландсберг М. Лидерство. Видение, вдохновение и энергия / М. Ландсберг. - М. : ЭКСМО , 2004. - 215 с.
19. Лоскутникова В.И. Психологические аспекты развития потенциала лидерства в юношеском возрасте // Среднее проф. образование. – 2005. - № 6. - С. 24-25.
20. Менегетти А. Психология лидера. перевод с итальянского / А. Менегетти. – М. : Онтопсихология , 2007. - 264 с.
21. Михайлов Г. Прфессиональное самосознание руководителя // Прикладная психология и психоанализ. – 2004. - № 2. - С. 20-29.
22. Многофакторный личностный опросник FPI (модифицированная сеть форма один В) // Электронный ресурс: [http://www.psyperm.narod.ru/T17.htm].
23. Мотков О.И. Основные факт понятия итог теории семь природной темп и гармоничной темп личности база // [http://psyсhology.rsuh.ru/motarticle3.htm]. – 2007.
24. Немов Р.С. Психология. - М.: Просвещение, 2005. – 169 с.
25. Носырев И. Стиль управления итог как основа весь взаимодействия итог руководителя этап и подчиненных стаж // Кадровый менеджмент. – 2005. – № 3. – С. 4–7.
26. Нефф Т.Д. Уроки лидеров / Т. Д. Нефф. - М. : АСТ , 2003. - 492 с.
27. Осницкий указ А.К. Психология итог самостоятельности. - М.- Нальчик: Эль-Фа, 1996. – 225 с.
28. Первитская А. М. Лидерство как особый вид деятельности // Аспирант и соискатель. – 2006. - № 5. - С. 118-120.
29. Попов Б. Психологическая подготовка лидера // Кадры предприятия. – 2004. - № 12. - С. 58-63.
30. Практическое цена руководство хотя по либо интерпретации семь CPI / Пер. Н.А.Графининой, общ. ред. Н.В.Тарабриной. - М.: Ин-т психологии семь РАН, 1988. – 308 с.
31. Радько лишь О. Быть первым // I2R: [http://www.i2r.ru/static/370/out_15038.shtml]. - 2006.
32. Рогов Е. И. Психология группы / Рогов Е. И. – М. : ВЛАДОС , 2007. - 430 с.
33. Руководство и лидерство. Опыт соц.-психолог. исслед. Сб. науч. тр. - Л.: Б. и. , 1973. - 143 с.
34. Руэ Д. Подлинное лидерство / Д. Руэ. – М. : ГРАНД : Фаир-Пресс , 2006. - 349 с.
35. Серов А. Лидерами тема и рождаются, и становятся сбор // Теменос: [http://www.temenos.ru/show_articles_46.htm]. - 2005.
36. Серов А. Тяжела ты, шапка быть босса (интервью с Владимиром Евтюшкиным) // Теменос: [http://www.temenos.ru/show_articles_45.htm]. - 2005.
37. Силласте Г.Г. Гендерная сеть социология итог как частная сеть социологическая сеть теория итог // СоцИс: Социологические опыт исследования итог - 2008. - №11. – С.42-48.
38. Симакова весь Т.А. Психолого-акмеологическая сеть характеристика быть профессионализма один личности. - М., 2005. – 220 с.
39. Степанов Д. Монарх: Как стать лидером, победить и не потерять: Стратегия, тактика и психология, универсальная для всех времен и народов / Д. Степанов. - СПб. : Крылов , 2002. - 190 с.
40. Фридман М. Искусство и наука стратегии лидерства. Новый подход к корпоратив. упр / М. Фридман. – М. : ГРАНД : Фаир-Пресс , 2004. - 271 с.
41. Хабибова весь Э. Женщины-лидеры о женском лидерстве // Электронный ресурс: [http://www.rabotagrad.ru/articles/_aview_b19128]. – 2008.
42. Хромов А.Б. Пятифакторный опросник личности: Учебно-методическое цена пособие. - Курган: Изд-во хотя Курганского куда гос. университета, 2000. – 215 с.
43. Чернобровкина дело А. Гендерные факт аспекты менеджмента: женщины и мужчины руководители явно // НОУ «ИПП». - Электронный ресурс: [http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=004122]. - 2008.
44. Чирикова весь А. Женщина дело и мужчина дело как топ-менеджеры российских фаза компаний указ //Социологические опыт исследования. – 2003. - № 1. – С.27-33.
45. Чугунова Э. С. Психология лидерства. Стили руководства. учебная программа к специальному курсу / Э. С. Чугунова. - Екатеринбург , 2007. - 23 с.
46. Шведова весь Н.А. Гендерное цена равенство хотя и цели явно развития итог (международный подход) // США-Канада: экономика, политика, культура. - 2007. - №3. – С. 22-28.
47. Шлахтер В. В. Искусство доминировать / В. В. Шлахтер. - СПб. : Респекс , 2003. – 189 с.
48. Шушляпин О. Психология власти: креатогенное лидерство // Консультант директора. – 2005. - № 10. - С. 15-16.
49. Эдэйр Д. Не боссы, но лидеры. Лестница успеха / Д. Эдэйр. – М.: Фаир-пресс: Гранд, 2004. - 181 с.
50. Энциклопедия психологических тестов. Общение, лидерство, межличностные отношения. - М. : Аст , 1997. - 301 с.
Цена, руб.800

Заказать работу «Исследование лидерских качеств у женщин-руководителей»

Ваше имя *E-mail *
E-mail *
Оплата картой, электронные кошельки, с мобильного телефона. Мгновенное поступление денег. С комиссией платежной системы
Оплата вручную с карты, электронных кошельков и т.д. После перевода обязательно сообщите об оплате на 3344664@mail.ru




Нажав на кнопку "заказать", вы соглашаетесь с обработкой персональных данных и принимаете пользовательское соглашение

Так же вы можете оплатить:

Карта Сбербанка, номер: 4279400025575125

Карта Тинькофф 5213243737942241

Яндекс.Деньги 4100112624833

QIWI-кошелек +79263483399

Счет мобильного телефона +79263483399

После оплаты обязательно пришлите скриншот на 3344664@mail.ru и ссылку на заказанную работу.