Контрольно-курсовое задание по менеджменту
| Цена, руб. | 400 |
| Номер работы | 46760 |
| Предмет | Менеджмент |
| Тип работы | Контрольная |
| Объем, стр. | 15 |
| Оглавление | ККЗ состоит из трех заданий. Каждое задание имеет 1/3 вклада в общий балл. Итоговая оценка формируется как арифметическое среднее всех этих частей. Задание 1. Заполните таблицы. 1. Определите соответствие стадии жизненного цикла и особенности организационной культуры № Стадия жизненного цикла Отличительная характеристика организационной культуры Создание Рост Зрелость Старение Ликвидация 2. Приведите конкретный пример миссии, видения и целей (в соответствии с требованиями SMART) На примере строительной компании: 3. Определите основные черты организационных структур управления: 4. Выберите для каждого примера соответствующий ему, на Ваш взгляд, тип организационной структуры. Объясните свой выбор. 5. Проранжируйте типы стилей по степени жесткости (от 1 до 12, где 1 самый жесткий): 6. Приведите примеры общих функций и их частное проявление 7. Назовите известные Вам стимулы к труду и мотивы, на которые направлены эти стимулы: 8. Определите методы менеджмента (поставьте знак «Х» напротив, на Ваш взгляд, правильного ответа): 9. Предложите для каждой организационной метафоры соответствующий ему, на Ваш взгляд, пример. Объясните свой выбор. 10. Определите состав процедур этапов принятия решений (поставьте знак «Х» напротив, на Ваш взгляд, правильного ответа): 11. Приведите примеры оценки эффективности: Задание 2. На примере организации (можно на примере отдела, группы и т.п.), в которой Вы работаете (работали), выполните следующие задания: 1) Постройте матрицу распределения административных задач. 2) Постройте коммуникационную структуру. 3) Предложите основные, на Ваш взгляд, показатели эффективности управленческого труда, которые должны применяться, в данном случае, в первую очередь. Объясните свой выбор. Задание 3. Вы решили создать компанию в Москве по оказанию коллекторских услуг. Основным видом деятельности, которой будет являться оказание помощи государственным, коммерческим структурам и физическим лицам по взысканию средств с неплательщиков по долгам. Планируемая численность штатных сотрудников – 25 человек. При этом Вы располагаете собственными финансовыми средствами. Помещение найдено, лицензий, сертификатов и разрешений не получено. 1) Выберите тип организационной структуры и постройте ее. Объясните свой выбор. 2) Постройте для данного предприятия схематическое дерево целей (не менее трех уровней и семи элементов) в соответствии с требованиями SMART. 3) Выявите основные риски (минимум 5 рисков) для данной организации и выберите для каждого риска метод снижения. |
| Цена, руб. | 400 |
Заказать работу «Контрольно-курсовое задание по менеджменту»
Отзывы
-
25.04
Спасибо за помощь! Только статистику пришлось немного переделать. Вместе с научным руководителем, о
Марина -
17.04
Рецензия на отлично, спасибо!!!
Марина - 15.04 Михаил