Экономика труда вариант 11
| Цена, руб. | 400 |
| Номер работы | 5784 |
| Предмет | Экономика |
| Тип работы | Контрольная |
| Объем, стр. | 21 |
| Оглавление | "1. Особенности бригадной организации труда в сельскохозяйственном предприятии…………………………………………………………………………..3 2. Условия эффективного применения бригадной оплаты труда……………..6 3. Формирование бригадного заработка. Расчет бригадных сдельных расценок……………………………………………………………………………..10 4. Распределение бригадного заработка……………………………………....15 Задача 1………………………………………………………………………………17 Бригады рабочих могут быть заняты в непрерывном производстве по следующим графикам сменности: - Четырехбригадный график с отработкой между выходными 3 дня, (выходных – 2 дня); - Четырехбригадный график с отработкой между выходными 4 дня, (выходных – 2 дня); - Четырехбригадный график с отработкой между выходными 5 дней, (выходных – 2 дня); - Пятибригадный график с отработкой между выходными 4, 5, 6 дней, (выходных- 2 дня). Определить номинальный фонд рабочего времени для рабочих бригад. Определить также явочную и среднесписочную численность рабочих по всем вариантам, если необходимая численность бригады - 4 человека, доля плановых невыходов от номинального фонда времени составляет 10%. Задача 2………………………………………………………………………………19 Рассчитайте по данным таблицы средний разряд рабочих и работ для бригады. Определите среднюю тарифную ставку, если дневная тарифная ставка 1 разряда - 45 руб. Сделайте выводы. Показатели Разряд I II Ш IV V VI Тарифный коэффициент Численность рабочих (чел) Объем работ (н-час) 1,0 5 200 1,11 6 300 1,22 10 800 1,38 1 600 1,58 1 100 1,87 1 - Список использованной литературы……………………………………………....21 " |
| Цена, руб. | 400 |
Заказать работу «Экономика труда вариант 11»
Отзывы
-
25.04
Спасибо за помощь! Только статистику пришлось немного переделать. Вместе с научным руководителем, о
Марина -
17.04
Рецензия на отлично, спасибо!!!
Марина - 15.04 Михаил